Fascination About تأمين ضد العجز عن العمل

Fascination About تأمين ضد العجز عن العمل

Blog Article

يفقد المؤمن عليه أهلية استحقاق التعويض في الأحوال التالية:

يُدفع تأمين العجز عن العمل إذا كنت غير قادر على العمل لعدة أشهر. لكن الأموال متاحة فقط بأثر رجعي، يجب أن تكون في إجازة مرضية لمدة ستة أشهر .

نشرح لك في هذا الفيديو أهم المعلومات التي تهمك حول التأمين ضد التعطل عن العمل

العمل: الجهد المبذول في النشاطات الإنسانية كافة، تنفيذًا لعقد عمل (مكتوب أو غير مكتوب) بصرف...

 إذا كنت في إجازة مرضية، يفترض الطبيب أن حالتك يمكن أن تتحسن في المستقبل المنظور من خلال تدابير العلاج وإعادة التأهيل إلى حد يمكنك العودة إليه مرة أخرى. للعمل.

مستشارو الذكاء الاصطناعي وأدوات التخطيط: تحولات التمويل والخدمات ‏اللوجستية

الرئيسية الموظفين تأمين إصابات العمل تأمين إصابات العمل تقدم شركة المشرق للتأمين بطاقمها ذوو الخبرة الطويلة، تأمين إصابات العمل، الذي يحمي موظفيكم المرتبطين بعقود عمل دائمة من الأخطار التي قد يتعرضون لها أثناء أدائهم عملهم، وذلك فق قانون العمل الفلسطيني، لنسير قدماً نحو استثمارٍ خالٍ من المخاطر.

وبعد الاطلاع على توصية اللجنة العامة لمجلس الوزراء رقم (٩٧) وتاريخ ٣٠/ ١/ ١٤٣٥هـ. 

يحق للمؤمن عليه الحصول على نوعين رئيسيين من المزايا بموجب قانون التأمين الوطني في حالة إصابات العمل أو المرض:

ويرصد «رواد الأعمال» بعض نظام التأمين ضد التعطل عن العمل، وذلك على النحو التالي:

 قد يكون السبب في ذلك هو الأنفلونزا أو كسر في الساق أو حتى مرض خطير تعرّف على المزيد من المتوقع أن يشفى مرة أخرى. 

(هذه الفقرة تسري فقط  على المنشآت وليس العمالة المساعدة).

ومع ذلك ، إذا كان لديك تأمين خاص أو كنت تعمل لحسابك الخاص ، فلن تتلقى الأجر المرضي القانوني. باعتبارك شخصًا يعمل لحسابه الخاص، لن تتلقى أي دفعات مستمرة للأجور من صاحب العمل. لذلك، أنت بالتأكيد بحاجة إلى تأمين خاص للمزايا المرضية اليومية. إذا مرض الموظفون المؤمن عليهم من القطاع الخاص، فإنهم يستمرون في تلقي الأجور خلال الأسابيع الستة الأولى ثم يتلقون فوائد من التأمين اليومي لاستحقاقات المرض.

التعطل عن العمل: فقدان العامل لعمله لسبب خارج عن إرادته مع قدرته على العمل، ورغبته فيه، وبحثه عنه.